車買取って・・・？

自動車買取店に車を引き取ってもらいましたが、名義変更が済んでいれば税の請求が私のところに来ることはありませんよね？
毎年4/1時点の所有者に対し、納税通知書が来ます。
（だいたい5月あたま頃。
）今年度でいうと2008/4/1～2009/3/31までに名変が完了していれば、アナタの所へは請求行きませんよ。

ツチヤオートのＣＭで・・・地域限定のＣＭかもしれませんが、ツチヤオート（車買取）のＣＭで女性３人がでてきて、「私の車300万にもなったのよ」ってＣＭありますが、どんな車売ったら300万にもなるんでしょうか？
しかも、その300万で「これもこれもみ～んな買っちゃった」ってアクセサリーさしていってますが、車を売ってまで貴金属にあてるって疑問で仕方がないあのＣＭ・・・
最低でも1000万クラスの車でないとそこまで高く買い取ってはくれないと思います。
もしくは昨日買ってきた700万の新車とか。

トラックを売却しようとしてます。
ZEALという会社からよく電話があります。
どなたか知っていますか？
最近よく車買取の電話がかかってきます。
不必要なトラックなので売却しようと考えています。
ZEALという会社はどのような感じなのでしょうか？
結構しつこく電話がありますが高く買ってくれるのでしょうか？
知っている方教えてください。
まずはZEALの査定額を聞いて、他の買取り業者にも査定を致した方が良いと思います。
そこから一番高い業者に売却するのが良いですね。
http://gaisyasatei.web.fc2.com ちなみに、私は複数社に査定を依頼して8万円アップしましたよ。

車買取専門店のユーポスは「話にもならない」のでしょうか？
車を買い換えることになりました。
今の車はもう９年目で、下取りの価格も２０万程度です。
少しでも高く手放したいので、車買取専門店をいろいろ回り、見積もりをだしてもらおうと思っています。
旦那のお友達が、最近車を売ったそうなのですが、いろいろ見積もりを取ったがユーポスだけは他店より20万くらい下回り、話にもならなかった、とのことでした。
それを聞いて、旦那は「ユーポスには行く必要はない」と言っています。
私は、見積もりだけでも…と思うのですが、「話にならないから」の一点張り。
しかし、お友達の車はＢＭＷだったので、国産車とはまた違うと思うのですが。
いろいろ見積もりを取られた方にお聞きしたいのですが、お友達の意見に同感ですか？
それともユーポスも行くべきですか？
いろんな車買取店を回った方がいいです。
買取店にも、車を購入したい・探しているといった情報がはいりますので、もしそれらの購入希望者と条件があえば相場より高く買い取ってもらえる場合があります。
買取店にとっても”在庫”になることもなく利益をだせるわけですから。
また、私の場合はスポーツカーでしたが、売る時期によっても多少値段が違いました。
やはり需要があるときに売るのが基本みたいです。

事故車買取専門の店おそらく逝ってる車や大ケガもあると思います関係した部品が流通する先の客やその業者の人は大丈夫ですか？
ポンコツになった車体は要りません。
必要なのは車検証・ナンバー・車体番号だけです。
盗難車と付け替えるので極上の中古車が出来ます。

車買取専門店で高く車を売るコツを教えてください＾＾！何店舗か回って価格を比べた方がいいでしょうか？
店舗によって値段が違うとも聞きますし 逆に「今、このまま置いていけばプラス５万円！ 帰りは最寄の駅まで送迎します！」みたいな事も聞きます。
どうやって売るのが一番いい方法でしょう？
因みに売りたいのは間もなく６年目のヴィクシーです。。
ディーラーでは引き取り価格７０万円と言われたけど そのディーラーで次の車を購入するわけではないので 買取専門店に持って行きたいです。。
内外装含め洗車して行くとか整備記録をキチンとまとめるとか納税証明・印鑑証明・印鑑を用意してすぐにでも渡せますよ、と言う姿勢を見せるとか清潔な服装で行くとか知り合いの業者がだらしない人は車の扱いもだらしないみたいな事を言ってた記憶があります。
参考になるかどうかわかりません。

インターネット上の自動車買取・査定サービスを利用する際、買取・査定業者を選択する際、重視する項目は以下のうちどの項目ですか？
http://q.hatena.ne.jp/1172038731

転職したばかりの職場の人間関係が原因で、退職を考えています。
が、研修中ですし、退職金も出ないと思います。
退職の原因である職場の先輩に対して、訴訟など考えています。
私ではなく、私の主人なのですが、転職して１ヶ月半働いている職場の人間関係が最悪なようです。
主人は車買取販売の会社に転職しました。
その会社は２店舗しかない小規模な会社です。
社長に気に入られ入社してしまったためか、主人が入社前に社長が「すごい奴が入ってくるから、お前ら気をつけろよ！」と発言をしていたようです。
そのためか社員から「君だったらこんな会社じゃなくてよかったんじゃないの」など厭味をよく言われるそうです。
そして、先輩よりも契約率が高く、車の査定も先輩よりうまいのが気に食わないのか先輩の嫌がらせが始まりました。
その先輩は最近子供が生まれたらしく、主人が入ったことでボーナスを稼げにくくなったことも原因だと思います。
店舗に店長とその６ヶ月だけ先に入社した先輩しかいないのですが、「今まで通り２人だけでよかったのに」と言われたそうです。
あることないことを他店舗の店長（先輩の義兄弟で、２０年勤務）に陰で言いつけ、その他店舗の店長が社長に言い、社長から主人の店舗の店長に話が行き、初めてそんなことになっていると発覚しました。
全部を聞いたわけではありませんが、とても小さい内容です。
主人が外にいるときに片手をポケットにつっこんでいた（主人は「覚えははないが、明言できない」と言っていましたが）、と義兄弟の店長に言い、「そんな常識のないやつと一緒に仕事なんかできない！」と言ったらしいです。
そのような発言が原因で、主人が他店舗（先輩の義兄弟のいる店舗）に移動になるという話が出ているらしいのです。
先輩は日頃から主人に対して発言が厳しく、「タバコ吸うやつはバカだ。
くせぇんだよ！タバコ吸うやつは死ねばいい」などと主人がタバコを吸っていることを知っていて言ってきたりと、信じられない言動を繰り返しているようです。
小さい会社ですし、義兄弟は２０年勤務ということで社長とも繋がりが深いと思います。
主人に直接言えばいい注意を知らないところで裏工作のように手を回し、いずらくなっています。
現在の主人の店舗の店長も言動に疑問が多く、先輩よりの立場に思えます。
明らかに主人に対して悪意があり、辞めさせたがっています。
現在研修中ですし、退職金が出るとも思えません。
せっかく転職したばかりだったのに、精神的苦痛から退職するつもりです。
訴訟を起こして慰謝料などもらうことは可能でしょうか？